Überblick
Der duale Bachelorstudiengang Arbeitsmarktmanagement an der Hochschule der Bundesagentur für Arbeit am Standort Mannheim bereitet fundiert auf qualifizierte Tätigkeiten im Bereich der Arbeitsförderung und Beschäftigungspolitik vor. Die Studierenden profitieren von einer fächerübergreifenden Ausbildung aus Wirtschafts-, Rechts- und Sozialwissenschaften. Durch den stetigen Wechsel von Theoriephasen und praktischen Einsätzen erwerben sie praxisnahes Know-how für den Arbeitsmarkt von morgen.
Studieninhalte
Über den Studiengang
An der Schnittstelle von Wirtschafts-, Rechts- und Sozialwissenschaften bietet der duale Bachelor-Studiengang „Arbeitsmarktmanagement“ an der Hochschule der Bundesagentur für Arbeit (HdBA) am Campus Mannheim eine anwendungsbezogene Qualifizierung zur Umsetzung staatlicher Arbeitsmarktpolitik. Das grundständige Studium ist interdisziplinär ausgerichtet und kombiniert akademische Studientrimester mit praktischen Einsatzphasen. Durch die finanzielle Absicherung und eine durchgängige Begleitung durch erfahrene Praktikerinnen und Praktiker werden optimale Bedingungen für ein erfolgreiches Studium geschaffen.
Studieninhalte & Module
Das Curriculum des Studiengangs setzt sich aus folgenden Kernbereichen und Praxisphasen zusammen:
- Wirtschaftswissenschaften: Grundlagen der Ökonomie und des Arbeitsmarktes.
- Rechtswissenschaften: Rechtliche Rahmenbedingungen der Arbeitsmarktpolitik.
- Sozialwissenschaften: Gesellschaftliche und soziale Aspekte der Beschäftigung.
- Praxistrimester: Anwendungsbezogene Praxisphasen in der regionalen Agentur für Arbeit oder im Jobcenter.
- Ergänzende Praktika: Optionale Auslands- und Betriebspraktika zur Erweiterung der Fachperspektive.
Berufsperspektiven
Absolventinnen und Absolventen stehen vielfältige Karrieremöglichkeiten direkt innerhalb der Bundesagentur für Arbeit offen. Zudem bieten sich interessante Beschäftigungschancen bei Kommunen, öffentlichen Verwaltungen, Sozialversicherungsträgern sowie bei privaten Personaldienstleistern. Darüber hinaus eröffnen sich Einsatzfelder bei privaten und gemeinnützigen Bildungsträgern oder in den Personalabteilungen von Unternehmen.
Besonderheiten
- Finanzielle Absicherung: Studierende erhalten eine überdurchschnittliche Vergütung von 1.820 Euro monatlich sowie eine jährliche Sonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen.
- Trimestermodell & Betreuung: Der fließende Wechsel von Studien- und Praxistrimestern wird durch persönliche Studierendenbegleiterinnen und Studierendenbegleiter unterstützt.
- Internationalität: Möglichkeit zur Absolvierung von Auslandspraktika mit Unterstützung des Auslandsreferats.
- Moderne Ausstattung: Digitale Verwaltung des Studiums über eine eigene HdBA-App, moderne EDV-Technik und umfangreiche Bibliotheken.
Zulassung & Voraussetzungen
Auswahlverfahren/Eignungsprüfung
Personen mit Hochschulzulassungsberechtigung mit Durchschnittsnote 2,4 (Fachhochschulreife) bzw. 2,9 (Abitur). Über die Zulassung zum Studium entscheidet ein mehrstufiges Auswahlverfahren. Für beruflich Qualifizierte besteht unter den Voraussetzungen des § 59 Abs. 1 bis 3 des Landeshochschulgesetzes von Baden-Württemberg ebenfalls die Möglichkeit des Hochschulzugangs. Die Studierenden schließen vor Beginn des Studiums einen Ausbildungsvertrag mit der Agentur für Arbeit ab. Achtung: Bitte bewerben Sie sich bei einer Agentur für Arbeit in der Nähe Ihres Wohnortes. Hier erhalten Sie auch Auskunft über aktuelle Bewerbungsfristen. Eine Bewerbung um einen Studienplatz direkt bei der Hochschule ist nicht möglich.
Bewerbung & Fristen
Studienbeginn: nur Wintertrimester