Überblick
Der berufsbegleitende Bachelorstudiengang Betriebswirtschaftslehre an der Hochschule Harz in Wernigerode ermöglicht Berufstätigen eine akademische Qualifikation parallel zum Job. Das Studienmodell kombiniert flexible Selbstlernphasen im Heimatort mit monatlichen Präsenzwochenenden auf dem Campus. Im Fokus stehen fundierte ökonomische Fachkenntnisse sowie gezielte Kompetenzen für angehende Fach- und Führungskräfte.
Studieninhalte
Über den Studiengang
Der berufsbegleitende Bachelorstudiengang Betriebswirtschaftslehre an der Hochschule Harz in Wernigerode ermöglicht es Berufstätigen, akademisches Fachwissen praxisnah zu erwerben und gleichzeitig ihr Gehalt weiterzubeziehen. Die Regelstudienzeit beträgt neun Semester und basiert auf einem didaktischen Wechsel aus Selbstlernphasen zu Hause und monatlichen Präsenzveranstaltungen am Wochenende auf dem Campus. Voraussetzung für die Zulassung ist neben einer akademischen oder beruflichen Qualifikation (wie Meister, Techniker oder Fachwirt) eine einschlägige Berufserfahrung.
Studieninhalte & Module
Das Studium ist didaktisch auf Berufstätige abgestimmt und umfasst folgende Kernmodule:
- 1. bis 3. Semester: Einführung in die BWL und VWL, Unternehmensführung, Personalmanagement, Wirtschaftsmathematik, Kundenorientierte Strukturen und Prozesse, Schreibwerkstatt, Wirtschaftsrecht, Buchführung, Bilanzierung/Bilanzanalyse und Steuern.
- 4. bis 5. Semester: Statistik, Unternehmensfinanzierung, Kosten- und Leistungsrechnung, Controlling, Marketing und erstes Wahlpflichtmodul.
- 6. bis 8. Semester: Dreiteiliges Praxisprojekt (Managementwerkzeuge, Projektplanung, Durchführung und Dokumentation), Wahlpflichtmodule (z. B. Konfliktmanagement) sowie Module zur Berufsfeldorientierung (z. B. Human Resources Management, Strategisches Marketing, Strategisches Management, Veränderungsmanagement, Digitale Transformation, Controlling).
- 9. Semester: Anfertigung der Bachelorarbeit.
Berufsperspektiven
Das Studium bereitet gezielt darauf vor, höhere Positionen in Unternehmen zu übernehmen und sich persönlich wie fachlich weiterzuentwickeln. Absolventinnen und Absolventen sind durch die Kombination aus akademischem Wissen und fortlaufender Berufspraxis für anspruchsvolle Aufgaben im Management und in Fachabteilungen gerüstet. Spezifische Vertiefungen eröffnen Einsatzfelder in Bereichen wie dem Controlling, der Digitalen Transformation oder dem Personalwesen.
Besonderheiten
- Didaktisches Modell: Kombination aus Selbstlernphasen, Wissensnachweis per Eingangsklausur und Präsenzunterricht an Samstagen und Sonntagen (ca. einmal monatlich).
- Anrechnung von Vorleistungen: Bereits erwordene akademische, nicht-akademische (z. B. IHK-Aufstiegsfortbildung, Betriebswirt, Meister) oder berufliche Kompetenzen können angerechnet werden, was Studiengebühren und Studiendauer verringert.
- Feste Betreuung & Flexibilität: Eine Studiengangsorganisatorin begleitet die Studierenden individuell bei Terminproblemen und der Studienplanung.
- Schnupperstudium: Einzelne Module können vorab als Zertifikatskurs absolviert werden.
Zulassung & Voraussetzungen
Örtliche Zulassungsbeschränkung, zwingend mit NC
Allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife oder eine gem. Hochschulgesetz Sachsen-Anhalt vergleichbare Studienberechtigung und mindestens 1 Jahr Berufserfahrung
ODER
Ein Nachweis über das Bestehen der Prüfung zur Feststellung der Studienbefähigung Berufstätiger ohne Hochschulzugangsberechtigung gemäß der entsprechenden Prüfungsordnung der Hochschule Harz (Nachweis über Kompetenzen in den Bereichen Mathematik, Englisch, Deutsch und Wirtschaft sowie drei Jahre Berufserfahrung)
Bewerbung & Fristen
Studienbeginn: Sommer- und Wintersemester