Management im Gesundheitswesen Bachelor

Über den Studiengang

Dieser siebensemestrige Studiengang an der Katholischen Hochschule Freiburg verknüpft wissenschaftliche Grundlagen im Management mit praxisnahen Qualifikationen für das Gesundheitswesen. Das Angebot richtet sich an Personen mit einer abgeschlossenen dreijährigen Berufsausbildung im Gesundheitsbereich und kann sowohl in Vollzeit als auch berufsbegleitend absolviert werden. Eine persönliche Lernatmosphäre in kleinen Gruppen sowie die Ausrichtung auf zukunftsfähige Versorgungsstrukturen zeichnen das Profil aus.

Studieninhalte & Module

Vermittelt werden interdisziplinäre Kenntnisse an der Schnittstelle von Management, Gesundheitswissenschaften und Führungskompetenz:

• Leadership & Personal: Führungstheorien und -instrumente, Personalentwicklung (Human Resource Management), Kommunikation und Gruppendynamik
• Organisation & Psychologie: Change Management, Organisationsentwicklung, Arbeits- und Organisationspsychologie
• Gesundheitsökonomie & Politik: Unternehmensführung, gesundheitsökonomische Entscheidungen, Gesundheitspolitik und Gesundheitssystemgestaltung
• Gesundheitswissenschaften & Prävention: Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM), Gesundheitsförderung und ethische Aspekte der Gesundheitsversorgung
• Steuerung & Digitalisierung: Qualitätsmanagement, Projektmanagement, Zivil- und Arbeitsrecht sowie digitale Transformation

Berufsperspektiven

Die akademische Ausbildung bereitet gezielt auf die Übernahme von Führungs- und Leitungsaufgaben in Organisationen des Gesundheitswesens vor. Absolventinnen und Absolventen erwerben die Befähigung, gesundheitsförderliche Prozesse zu entwickeln und strategische Entscheidungsprozesse zu steuern.

Mögliche Einsatzbereiche umfassen:

• Führungs- und Leitungspositionen in Pflege- und Gesundheitseinrichtungen (z. B. Stations- oder Einheitsleitung)
• Betriebliches Gesundheitsmanagement in Unternehmen und Institutionen
• Stabsstellen für Qualitäts-, Projekt- und Organisationsentwicklung im Gesundheitssektor

Besonderheiten

• Anrechnung & Studienzeitverkürzung: Bestimmte Weiterbildungen (z. B. Leitung einer Station/Einheit oder Fachwirt für Organisation und Führung) können angerechnet werden, wodurch sich die Studienzeit um bis zu zwei Semester (1 Jahr) reduziert.
• Studieren ohne Abitur: Beruflich Qualifizierte mit mindestens dreijähriger Ausbildung und einschlägiger Berufserfahrung erhalten über ein „Studium auf Probe“ Zugang zum Bachelorabschluss.
• Berufsbegleitende Zeitmodelle: Die Organisation in zeitlichen Blöcken ermöglicht die Kombination von akademischer Qualifizierung, Berufstätigkeit und privaten Verpflichtungen.

Keine Zulassungsbeschränkung, ohne NC

abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger(in), Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger(in), Hebamme/Entbindungspfleger, Altenpfleger(in), Physiotherapeut(in), Ergotherapeut(in), Logopäde/Logopädin oder Orthoptist(in) u.ä. Auch: Nachweis einer mindestens dreijährigen Berufsausbildung mit Bezug zum Gesundheitswesen bzw. mindestens dreijährigen Berufsausbildung mit Berufspraxis zum Gesundheitswesen.